Sales Development Representative (m/w/d) B2B-Software
bis zu 80% remote / Monat
ca. 10% Reisebereitschaft
40 Stunden / Woche
Arbeitszeitkonto
unbefristet
ab sofort
Dein Erfolgsbeitrag
- Du identifizierst eigenständig potenzielle Neukunden mit Fokus auf mittelständische Unternehmen in der DACH-Region und entwickelst gezielte Strategien zur Ansprache
- Deine Interessenten begeisterst du für unsere Lösungen und gehst individuell auf seine Prozesse und Herausforderungen in der Logistik, der Produktion oder im Field Service ein
- Vorbereitung und Durchführung von Online-Präsentationen sowie Terminen beim Kunden vor Ort und in unserer Digital Factory
- Analyse bestehender Geschäftsprozesse gemeinsam mit internen Expert:innen und Entwicklung individueller Lösungskonzepte
- Erstellung von ROI-Analysen und Angeboten sowie Steuerung des gesamten Sales-Cycles von der Bedarfsermittlung bis zum Abschluss
- Aktive Arbeit mit dem Buying Center auf Kundenseite zur Identifikation der relevanten Stakeholder und Entscheidungsprozesse
- Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen mit Fokus auf Cross- und Up-Selling
- Eigenverantwortliches Pipeline-Management und konsequente Zielverfolgung
Dein Profil
- Erste Einblicke in den B2B-Vertrieb, idealerweise im Umfeld erklärungsbedürftiger Softwarelösungen (gerne auch durch ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit)
- Interesse daran, Geschäftsprozesse zu verstehen und mit smarten Softwarelösungen zu verbessern
- Du denkst lösungsorientiert und erkennst schnell die Herausforderungen und Chancen im Mittelstand
- Kommunikationsstark, souverän und mitreißend – ob remote oder im persönlichen Gespräch
- Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise mit Blick auf messbare Erfolge im Vertrieb
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2/Muttersprache) und gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen (bis ca. 10 %) innerhalb der DACH-Region
Deine Benefits
Deine Zukunft bei uns
Kurzgesagt: Industrie 4.0 ist genau unser Ding.
Möchtest Du Teil der L-mobile werden?
Wir setzen auf Deine individuellen Ziele und Stärken und entwickeln Dich mit unserem Inhouse Learning & Development sowohl persönlich als auch fachlich #tothemoon.
Wenn Du die Zukunft der L-mobile aktiv mitgestalten möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Tobias Schult
Senior Recruiter
L-mobile solutions GmbH & Co. KG
Im Horben 7
71560 Sulzbach an der Murr
Lerne Dein zukünftiges Team kennen
Unser Bewerbungsprozess
Bewerbung
Schick uns Deine Bewerbung ganz easy über den Bewerbungsbutton. So landen Deine Unterlagen direkt bei unserem Recruiter Tobias im System. Du hörst spätestens nach 10 Werktagen von ihm!
Recruiting Interview
It’s a Match! In einem lockeren Teams-Call oder Telefonat mit unserem Recruiter Tobias bekommst Du spannende Einblicke in die Stelle und Deine Chancen bei L-mobile. Gleichzeitig will Tobias auch Dich besser kennenlernen. Nimm Dir dafür am besten rund 30 Minuten Zeit.
Culture & Tech Talk
Du hast die Möglichkeit, Deine zukünftige Führungskraft entweder online über Teams oder persönlich bei uns in Sulzbach an der Murr kennenzulernen. Wenn Du vorbeikommst, verbinden wir das Ganze gerne mit einem gemeinsamen Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant Cooki Luki. Für das Treffen planen wir etwa 60 Minuten ein – perfekt, um herauszufinden, ob’s zwischen uns passt.
Schnuppertag
Es sieht so aus, als würden wir gut zueinander passen! Im letzten Schritt hast Du die Chance, die L-mobile, Dein zukünftiges Team und Deine Rolle noch genauer kennenzulernen. Du erhältst umfassende Einblicke, kannst all Deine Fragen stellen und wirst auch selbst aktiv.
Arbeitsvertrag
Willkommen an Bord! Wir möchten Dich für uns gewinnen und Dir ein Vertragsangebot machen. Tobias meldet sich zeitnah bei Dir, um alle Details mit Dir zu besprechen. Den Vertrag bekommst Du anschließend bequem per E-Mail zur digitalen Unterschrift. Sobald alles unter Dach und Fach ist, meldet sich unser People & Culture Team für das Preboarding bei Dir.