Arbeite im Büro oder direkt von zu Hause. Durch das Home-Office bleibst du flexibel.
Wir schaffen individuelle Möglichkeiten für alle, die sich fachlich und persönlich durch ein Studium weiterentwickeln möchten.
Auch längere Freistellungen sind bei uns in Form eines Sabbaticals möglich.
Familie wird bei uns groß geschrieben. Deshalb schaffen wir neben der Elternzeit weitere Möglichkeiten, wie individuelle Teilzeitmodelle, um Familie und Karriere zu vereinen.
Derzeit verfügen wir über mehrere Gästezimmer für Aufenthalte unserer Mitarbeiter*innen von den anderen Standorten. Neue Mitarbeiter unterstützen wir auch gerne bei der Wohnungssuche und stellen die Zimmer vorübergehend in den ersten Wochen kostenfrei zur Verfügung.
Egal, ob Frühaufsteher oder Langschläfer: Unser flexibles Arbeitszeitmodell bietet dir die nötige Freiheit.
Unsere Mitarbeiter*innen arbeiten im Büro, von zu Hause, studieren oder arbeiten im Ausland. Wir kümmern uns darum, für die unterschiedlichen Lebenssituationen individuelle Lösungen zu entwerfen.
Ein grundlegender Bestandteil, um jedem die nötige Flexibilität einzuräumen, ist das Home-Office. Allen Mitarbeiter*innen bieten wir an, einen Teil ihrer Arbeitszeit im Home-Office zu erbringen. Zusätzlich profitieren unsere Mitarbeiter*innen von weiteren Freiheiten in Form von flexiblen Arbeitszeiten. Ob Frühaufsteher oder Langschläfer, lange Mittagspause oder kurzer Snack, die Arbeitszeit wird hier auf Vertrauensbasis erfüllt.
Auch längere Auszeiten für Weltenbummler oder private Projekte sind bei uns möglich. In Form eines Sabbaticals können Mitarbeiter*innen für einen Zeitraum freigestellt werden. Natürlich ist der Wiedereinstieg in das Unternehmen garantiert. Dasselbe gilt auch für die Rückkehr aus der Elternzeit. Egal ob Mutter oder Vater, die Zeit mit der Familie soll jedem ermöglicht werden.
Wir bei der L-mobile sind bestrebt, den Wiedereinstieg nach der Auszeit zu erleichtern. Hierfür finden bereits während der Auszeit Gespräche statt, um gemeinsam einen erfolgreichen Wiedereinstieg zu schaffen.
Eine Besonderheit bei der L-mobile in Sulzbach sind die Gästezimmer. Diese finden regelmäßig Verwendung bei Mitarbeiter*innen, die für mehre Tage von unseren anderen Standorten im In- und Ausland anreisen. Auch als Überbrückung für neu zugezogene Mitarbeiter*innen während der Wohnungssuche können die Gästezimmer natürlich herhalten.
Ein weiterer wichtiger Punkt für die L-mobile ist die stetige persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Wir vertreten die Philosophie des Lebenslangen Lernens und unterstützen somit alle, die ihren Bildungsweg voranbringen möchten. Für Studieninteressierte finden wir daher Lösungen, um die Arbeit während des Studiums zu ermöglichen. Ob Wochenend- oder Abendstudium, wir sind für alles offen.
Gesund zu sein, bedeutet auch Zufriedenheit.
Täglich eine Auswahl an gesundem Obst und Getränken.
Regelmäßig bieten wir kostenlose Sehtests an. Bei Bedarf bezuschussen wir dann auch die benötigte Bildschirmarbeitsplatzbrille.
Die L-mobile nimmt regelmäßig mit sportbegeisterten Mitarbeiter*innen an Events wie Lauf- und Bike-Marathons teil. Natürlich wird die Teilnahme von uns gesponsert.
Fitnessgeräte stehen im Firmengebäude zur freien Verfügung.
Beim Kickern oder Tischtennis haben die Mitarbeiter*innen die Möglichkeit sich mit neuen Kollegen zu vernetzen, Ideen auszutauschen oder einfach mal abzuschalten.
Unsere Arbeitsplätze sind ergonomisch eingerichtet und bieten die Grundlage für ein gesundes Arbeiten.
Wir möchten sicherstellen, dass unser gesamtes Team gesund durch den Arbeitsalltag geht.
Neben einer täglichen Auswahl an verschiedenem Obst stellen wir kostenlose Getränke wie Wasser und Tee zur Verfügung.
Mittags gibt es wahlweise vegetarische, low-carb, Fleisch- oder Fischgerichte, die unser Koch Lukas in unserem Betriebsrestaurant immer frisch und vor allem lecker zubereitet.
Abseits der Ernährung wurde auch für die Sportbegeisterten vorgesorgt. Im oberen Stockwerk des Firmengebäudes stehen Fitnessgeräte, wie ein Laufband und Fahrrad zur freien Verfügung. Neben den internen Fitnessgeräten nimmt die L-mobile häufig an Sport-Events teil. Unter anderem ist unser Team jährlich beim B2Run in Stuttgart und dem 24-Stundenlauf in Heilbronn dabei oder auch mal beim Marathon in Budapest oder New York.
Am Arbeitsplatz sorgen viel Platz, Tageslicht und ergonomische Möbel für die langfristige Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen. Regelmäßig findet bei uns im Haus eine kostenloser Sehtest statt und wer eine Bildschirmarbeitsplatzbrille benötigt, bekommt diese von uns bezuschusst.
Spaß bei der Arbeit kann nie schaden. Wer mal den Kopf abschalten muss, kann sich in den Pausen am Tischkicker oder der Tischtennisplatte verausgaben.
Im „Cooki Luki“ versorgt unser Koch Lukas die Mitarbeiter*innen mit täglich variierenden, frischen Mahlzeiten.
Jeden Mittag gibt es frisch zubereitete Speisen in unserem “Cooki Luki”.
Wir achten auf eine ausgewogene und gesunde Ernährung.
Täglich gibt es eine Auswahl zwischen vegetarischen Speisen und Fleischgerichten.
Viele unserer Mitarbeiter*innen essen jeden Tag auf der Arbeit. Aus diesem Grund ist es uns wichtig, eine gesunde Ernährung zu fördern. Dies beugt nachweislich Krankheiten wie Diabetes oder Bluthochdruck vor und sorgt nicht nur für besseres Wohlbefinden, sondern auch für gesteigerte Konzentration im Alltag.
Die L-mobile Küche „Cooki Luki“ bietet jeden Tag eine Auswahl zwischen vegetarischen Speisen oder Fleischgerichten. Für unsere Sportler*innen gibt es spezielle Low-Carb-Tage und jeden Freitag freuen sich viele Mitarbeiter*innen auf die Fischgerichte.
Wer lieber selbst den Kochlöffel schwingt, darf sich in einer speziell hierfür vorgesehenen und vollständig eingerichteten Küche gerne austoben.
Leistungsgerechte Gehälter sind uns ein Anliegen.
Faire Entlohnung ist nicht nur eine Frage der Wertschätzung, sondern steht jedem zu.
Zusätzlich zum Gehalt bieten wir eine Reihe von betrieblichen Leistungen an.
Bei uns zählt die Leistung und nicht das Geschlecht oder die Herkunft!
Erbrachte Leistungen müssen honoriert werden – und zwar fair! Natürlich ist uns bewusst, dass mehr dazugehört als ein faires Gehalt, um ein Arbeitsumfeld ideal zu gestalten. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeiter*innen neben dem Gehaltspaket gewisse Freiheiten sowie betriebliche Zusatzleistungen an, wie Essenszuschüsse, Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge.
Oberster Grundsatz für uns ist – jeder ist gleich viel Wert. Als Mitarbeiter*in bei L-mobile bringst du uns voran, egal ob Führungs- oder Fachkraft und definitiv unabhängig deiner Herkunft oder deines Geschlechts.
Hier bleibst du nicht auf der Stelle, sondern kommst voran.
Regelmäßige Trainings schaffen Möglichkeiten, sich ständig weiterzuentwickeln.
Auch der Weg des Studiums – dual oder berufsbegleitend in Teilzeit – ist bei der L-mobile möglich. Eine Auswahl an dualen Studiengängen eröffnet neue berufliche Möglichkeiten.
Sei es in unserem internen digitalen Schulungs-Center oder bei klassischen Weiterbildungveranstaltungen – hier haben unsere Mitarbeiter*innen ihren Fortschritt in der Hand.
Du strebst nach (mehr) Projekt- oder Führungsverantwortung? Maßgeschneiderte Trainingsprogramme und kompetente Trainer bringen dich voran.
Ob Azubi, Student, Young Professional oder Experte – jeder steuert bei der L-mobile das nötige Fachwissen bei. Wer sich beruflich weiterentwickeln möchte, der hat bei uns die Chance, sich zu entfalten. Zahlreiche Angebote an Weiterbildungen eröffnen neue Möglichkeiten. Die Schulungen reichen von allgemeinen Produkt- über Recht- und Soft-Skills-Schulungen, bis hin zum individuellen Coaching für Führungskräfte.
Zusätzliche Möglichkeiten bieten sich für angehende Studenten durch unsere Kooperation mit der DHBW in Stuttgart. Dadurch können wir verschiedene Duale Studiengänge im Bereich Informatik anbieten.
Eine offene Gesprächskultur und ein Miteinander auf Augenhöhe zeichnen uns aus.
Die L-mobile ist familiengeführt. Dies spiegelt sich auch im Miteinander wieder.
Eine offene Arbeitsatmosphäre und eine ehrliche und konstruktive Gesprächskultur beschreiben das Miteinander bei L-mobile.
Neben den gemeinsamen Sportevents feiert die L-mobile standortübergreifend gemeinsam ihre Erfolge bei verschiedenen Firmenfeiern. Zusätzlich planen viele Abteilungen unterjährig eigene Teamevents, um den Zusammenhalt untereinander dauerhaft zu stärken.
Als familiengeführtes Unternehmen ist uns der Zusammenhalt untereinander ein besonderes Anliegen. Daher feiern wir unsere Erfolge gerne standortübergreifend gemeinsam bei dem gemeinsamen Sommerfest oder der Weihnachtsfeier. Dabei sind immer auch die Partner und Familien unserer Mitarbeiter*innen herzlich eingeladen.
Um eine offene Arbeitsatmosphäre und ein familiäres Umfeld zu erhalten, führen unsere Abteilungen auch unterjährig Teamevents durch. Der starke Zusammenhalt macht sich im Arbeitsalltag vor allem in der Kommunikation bemerkbar. Kurze Kommunikationswege und eine offene Gesprächskultur sind hier an der Tagesordnung.
Ach und falls du es noch nicht bemerkt haben solltest, wir setzen auf die „Du-Kultur“.
Karriere bei der L-mobile. Wie sieht ein Arbeitsalltag bei der L-mobile aus?
